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第18课:领导干部如何做好离职卸任工作交接
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课程介绍

随着从严治党的推进,我国在不断加强对领导干部的管理,而离职卸任交接工作问题也开始引起大家的关注与重视。

本课程第1讲详细阐述了离职卸任的内涵,指出其主体是领导干部;其次,介绍了领导干部离职卸任相关文件;最后,提出完善领导干部离职卸任工作有利于加强对党政领导干部的监督和管理,需进一步明确党政领导干部的工作职责并增强其责任意识和自律意识,同时保持干部在调动、退休、辞职后工作的延续性。

2讲首先详细阐述了领导干部离职卸任工作交接存在的重视程度不高、交接内容不全面不系统、程序不科学不规范、时间没有约束力的问题;其次,指出交接工作需确保执行到位、突出监督重点并明确监督对象、细化交接事项、建立长效监管机制等,同时从管理、经济和个人交接责任角度介绍了交接的主要内容;最后,讲解了离职卸任交接工作的程序。